汇诚金桥2015年新员工培训

2015年，汇诚金桥搬了新家，增加了多名新员工，公司处处都是新气象。新员工入职培训工作是新员工融入到汇诚金桥这个大家庭的重要过程，也是员工逐渐熟悉、适应企业环境并开始初步规划职业生涯、定位自己的角色、开始发挥才能的过程。及时规范新员工入职培训是企业管理中不可忽视的一个重要环节。

2015年的新员工培训自9月6日起至9月9日，共历时四天，培训地点位于公司会议室，共有业务、总办、综合、人事行政、财务等五个部门，共计12人参加。

此次培训由公司副总经理兼业务总监任京萍主要负责。首先由任总就《政府采购法实施条例》、财政部18号令、财政部74号令等相关法律、法规的基本条款并进行深入浅出的解读，帮助新员工更深入对条款的理解；之后邀请了业务部经理王鑫国、刘亮，分别对政府采购货物服务项目和政府采购工程项目的执行流程和操作中应该注意的环节问题进行了讲解，帮助新员工进一步了解采购基本环节及操作程序；最后行政部、财务部分别对公司各项规章制度作了宣讲，让新员工能够在工作中依制度执行。在培训的最后一天，还组织了闭卷考试。

这次培训通过几位同志认真备课和四天紧张深入浅出的介绍，深受员工的欢迎。通过四天紧张培训基本达到了对法律法规既定的培训目的，通过培训新员工认为此次培训课程设计合理，针对性强，使新员工们获得了比较大的收获。

                                    综合部 郎迎晨 ——供稿

2015年9月